客房規章製度(doc 6頁)
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客房規章製度(doc 6頁)內容簡介
客房規章製度內容提要:
一、關於員工考勤請假的規定:
1、員工請病假須持酒店醫務室的證明,上報部門同意後方能休息,特殊情況應打電話或者其他渠道向所在班組、部門請假,回單位後再補辦手續。連休兩天(含兩天)以內者,由部門經理批準;三天(含三天)以上由部門送綜合辦。
2、員工請事假必須事先提出書麵申請(部門要考慮工作頂替問題)由部門經理提出意見,上報酒店綜合辦,事假兩天(含兩天)以內者,由部門經理批準;三天((含三天)以上由部門送綜合辦經總經理批準,請事假原則不能超出七天。
3、員工補休應事先向所在部門提出申請,由所在部門根據工作需要提出意見,上報綜合辦,補休時間不能超正常的加班時間累計數。
二、員工上班需佩戴工號牌
1、員工工號牌應佩於製服左胸前,如無佩戴一經發現罰款10元。
2、工號牌隻限持牌人使用,不得麼自轉與他人使用,如有遺失應立即向綜合辦申請補辦。
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一、關於員工考勤請假的規定:
1、員工請病假須持酒店醫務室的證明,上報部門同意後方能休息,特殊情況應打電話或者其他渠道向所在班組、部門請假,回單位後再補辦手續。連休兩天(含兩天)以內者,由部門經理批準;三天(含三天)以上由部門送綜合辦。
2、員工請事假必須事先提出書麵申請(部門要考慮工作頂替問題)由部門經理提出意見,上報酒店綜合辦,事假兩天(含兩天)以內者,由部門經理批準;三天((含三天)以上由部門送綜合辦經總經理批準,請事假原則不能超出七天。
3、員工補休應事先向所在部門提出申請,由所在部門根據工作需要提出意見,上報綜合辦,補休時間不能超正常的加班時間累計數。
二、員工上班需佩戴工號牌
1、員工工號牌應佩於製服左胸前,如無佩戴一經發現罰款10元。
2、工號牌隻限持牌人使用,不得麼自轉與他人使用,如有遺失應立即向綜合辦申請補辦。
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