內部審計-與人相處專題(doc 38頁)

內部審計-與人相處專題內容提要：
早期關於內部審計師與審計對象之間關係的研究顯示，在大多數案例中，審計對象對內部審計師持不友好的態度。不僅如此，對內部審計所致力發現的問題，如效率、貢獻和問題解決，審計對象的反應也是令人失望的。而另一方麵，高級管理層和董事會似乎認識到在組織管理中，他們需要內部審計師的幫助。
由於內部審計師對待自身工作的態度的轉變，這種對內部審計師不友好的態度已發生了實質性地改變。大多數內部審計師以為被審計單位做出貢獻為目的，把他們的職能看作是一種合作的途徑。結果，要求內部審計師協助以提高公司運營效率和效果得經營管理人員的人數增加了。

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