年度最佳員工和主管及優秀部門評選細則(doc 5頁)

年度最佳員工和主管及優秀部門評選細則目錄：
一、最佳員工
二、最佳主管
三、優秀團隊
四、評選名額
五、評選方法
六、獎勵

年度最佳員工和主管及優秀部門評選細則內容提要：
為了提高酒店員工的工作積極性，表揚獎勵先進，從而不斷地保持和提高酒店的服務質量，增強酒店的競爭力，特製訂年度優秀員工及優秀團隊的評選細則。具體評選條件和程序
1. 在酒店連續工作滿1年，無病事假等缺勤的普通正式員工。
2. 在整一年度中未接受過任何警告的員工。
3. 在酒店開展的“”活動中的表現將作為評選依據之一。
4. 有著愛店如家的主人翁精神，積極為酒店的經營管理工作提供建議。
5. 品德高尚，在酒店內或社會上有拾金不昧等行為，為增加酒店的美譽度作出貢獻。
6. 積極參加酒店開展的各項培訓及技術比武活動。
7. 工作表現卓越的員工(考核項目見所附年度最佳員工推薦表)。

..............................