內部審計的定義和發展趨勢(ppt 126頁)

內部審計的定義和發展趨勢目錄:
一、內部審計的定義和發展趨勢
二、內部審計的工作方法
三、內部審計質量控製
四、舞弊識別

內部審計的定義和發展趨勢內容提要:
能夠勝任的內審人員：
內審部門擁有充分的技能－內審人員有相關的經驗和專業技能以保證內審工作得以有效完成。
有反映業務特征，風險和審計要求的技術技能，如：IT，資本，稅法，審計準則等方麵的技能。
應當熟悉業務運營，對行業知識和風險領域有充分的理解，知悉有關的法律和法規要求

恰當的審計方法：
內審部門應當采用廣為接受的審計方法：由內部審計師協會（IIA）頒布的《國際內審實務標準》
該方法應當包括：如何確定審計範圍，形成審計計劃，如何記錄測試步驟和結果，工作底稿的保存，審計發現及結論
恰當記錄審計方法和程序
各個層級都有正式的質量控製程序以確保審計工作的質量，如，對於各個報告的審閱，審計負責人對審計報告的定期審閱，年度質量評價或外部定期評估等

確定足夠的審閱範圍以確保監督的有效性：
用於高層監管，內審部應定期執行公司範圍內的風險評估，並以此作為製定和執行年度計劃的基礎
審計範圍沒有任何有形或者無形的限製

..............................