現代企業管理培訓理念介紹(PPT 38頁)
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- 企業培訓
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- 培訓理念
現代企業管理培訓理念介紹(PPT 38頁)內容簡介
現代企業管理培訓理念介紹
討論:
一、企業管理按自己的方式學習
成年人的學習是什麼?
體驗式學習循環
成年人的學習特點
二、現代培訓是什麼(理念)
企業管理學員的需要
培訓和教育的區別?
培訓與教育的區別
現代企業管理培訓理念
一、培訓是一個過程
課程設計
教學內容的設計
培訓實施
培訓評估
培訓評估的目的
培訓效果評估的四個層次
培訓轉化
現代培訓管理過程
貫穿整個過程的是目標
知識傳授目標的層次
三、培訓方法(技能)決定培訓效果
觀念一轉天地寬!
不同培訓方法的有效性:培訓方法的效用程度取決於培訓目標(1=高;8=低)
如何選擇有效的教學方法
最好的培訓方法
教無定法!
培訓方法(技能)決定培訓效果!
幹部最喜歡的教學方法
預祝大家獲得成功!
..............................
討論:
一、企業管理按自己的方式學習
成年人的學習是什麼?
體驗式學習循環
成年人的學習特點
二、現代培訓是什麼(理念)
企業管理學員的需要
培訓和教育的區別?
培訓與教育的區別
現代企業管理培訓理念
一、培訓是一個過程
課程設計
教學內容的設計
培訓實施
培訓評估
培訓評估的目的
培訓效果評估的四個層次
培訓轉化
現代培訓管理過程
貫穿整個過程的是目標
知識傳授目標的層次
三、培訓方法(技能)決定培訓效果
觀念一轉天地寬!
不同培訓方法的有效性:培訓方法的效用程度取決於培訓目標(1=高;8=低)
如何選擇有效的教學方法
最好的培訓方法
教無定法!
培訓方法(技能)決定培訓效果!
幹部最喜歡的教學方法
預祝大家獲得成功!
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