績效考核基礎理論課件(PPT 80頁)

第一節 績效考核概述
我們所處的環境
我們要時刻提醒自己：
有效的績效評價體係的標準
第二節 績效考核的方法
二、一些常用的績效評估方法
2、圖尺表評價法（量化等級評價法）
3、關鍵事件法
6、360度反饋方法(360DegreeFeedback)
什麼是360度反饋方法
7、平衡記分卡（BSC）BalancedScoreCard
什麼是平衡記分卡？
建立有效的績效考核體係的措施
二、績效管理的主體
三、績效考評的的一般程序
三、績效考評的誤差的產生及預防措施
..............................