如何打造高績效團隊(PPT 44頁)
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- 團隊建設
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- 打造高績效團隊
如何打造高績效團隊(PPT 44頁)內容簡介
帕金森定律——效率與人數的反比
官僚主義或官僚主義現象的一種別稱
熱爐法則——違反規則必會受到懲罰
團隊必須有統一的思想,做團隊所需,想團隊所想,
心不在一起隻能是團體或一群人,
必須在單位一把手的帶領下有所突破的做事…
實例
西遊記的啟示 ——團隊發展四個階段
陽光心態,才可以有積極的團隊和融入團隊
執行力在哪?
執行力的表現
執行力強的九大特征
執行力不強、工作不負責的表現
“複命”就是“落實”
執行力中的關係和要素
做好當下,執行當下
團隊可以離開個人,但個人離開團寸步難行
建立良好人際關係的要點
給自己開光!
結束語
..............................
官僚主義或官僚主義現象的一種別稱
熱爐法則——違反規則必會受到懲罰
團隊必須有統一的思想,做團隊所需,想團隊所想,
心不在一起隻能是團體或一群人,
必須在單位一把手的帶領下有所突破的做事…
實例
西遊記的啟示 ——團隊發展四個階段
陽光心態,才可以有積極的團隊和融入團隊
執行力在哪?
執行力的表現
執行力強的九大特征
執行力不強、工作不負責的表現
“複命”就是“落實”
執行力中的關係和要素
做好當下,執行當下
團隊可以離開個人,但個人離開團寸步難行
建立良好人際關係的要點
給自己開光!
結束語
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