海爾文化與觀念創新(ppt 60頁)

1、評先進
2、任命
3、培養接班人
4、基本工資1000元
5、職能管理
6、檢驗部
7、計劃部
8、大河有水小河滿
9、疑人不用，用人不疑

今天的海爾
物質貢獻:
2002年,全球營業額723億，利潤22億，利稅22億；
2001年品牌價值489億。
全球白電十強排名第5名，中國家電排名第1名，冰箱全球第1名；
全球10個工業園,直接解決就業人數3萬人,間接30萬人;
海爾救活了18個企業；
連續18年保持平均78.3%的速度發展。
精神貢獻：
樹立了一個信心；
發現了一條道路；
探索了一串模式；
創造了一個路標。
中國企業現狀
觸目驚心!
中國每1天就有1.7萬家企業進入西方極樂世界;
中國企業的平均壽命:3.5歲;
集團公司的平均壽命:7-8歲;
美國企業平均壽命20歲；
全球500強公司的平均壽命:40-42歲;
瑞士勞力士,美國杜邦等,已超過200歲.
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