增強團隊凝聚力打造高效高素質團隊(PPT 36頁)

團隊：指一個組織在特定的可操作範圍內，
為實現特定目標而建立的相互合作，一致努力的由若幹成員組成的共同體。
團隊精神：是指團隊的成員為了團隊的利益和目標而相互協作、
盡心盡力的意願和作風。包含三個內容：團隊的凝聚力、合作的意識、高昂的士氣。
活動目的：
1、本遊戲主要為培養員工團結一致，密切合作，克服困難的團隊精神；
2、鍛煉計劃、組織、協調能力；
3、培養服從指揮、一絲不苟的工作態度；
4、促進隊員相互信任和理解
遊戲規則：
1、遊戲共分四隊，配件部和售後部為一隊，保險部、
銷售部和社會部各為一隊，每隊4-5人，,每隊選出一名隊長；
2、設裁判一名：劉宏德；
3、將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環，走動過程中，
人不能走到圓環的外側，更不能將圓環破壞，否則算輸掉比賽；
4、先由每兩隊對決，再由兩隊中獲勝一隊對決，選出最後勝利者；
5、最後由裁判宣布成績，並給獲勝隊頒發獎品。
一家重要客戶的總經理來訪時，公司的業務部經理小王沒有向本公司領導彙報，
自行安排接待，事後，李總知道了此事，於是有了下麵的談話：
李總：小王，張經理跟我說你上月的銷售排第二位，業績很不錯。
小王：謝謝李總。
李總：上周五，廣東的趙總是不是來我們公司了？
小王：是的，趙總下月的采購額度可能還要高很多。
李總：哦，那很好，但是，小王，接待趙總這件事，你辦的不妥，規格不對等啊！
人家總經理來，你應該提前向張經理彙報，然後向我請示，我安排時間出麵接待，
否則人家會覺得我們公司對他們不重視，不得長遠合作。
小王：… …李總，我知道了，下不為例。
李總：這樣，我下午跟趙總通電話說明一下這件事情，然後你也跟他們的采購經理
解釋一下。你的銷售能力很強，情商很高，但處理事情還要考慮周到一些，好好努力，
很有前途啊！
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