18新利真人网 管理之職業管理概述(PPT 41頁)

主要內容
第四講 職業管理
第一節 職業管理的基本涵義
第二節 職業發展與職業選擇
職業選擇理論
工作準備階段（0-25歲）
進入組織階段（18-25歲）
職業早期階段（25-40歲）
職業中期階段（40-55歲）
職業晚期階段（55-退休）
“職業錨”理論
第三節 員工職業活動
職業目標選擇
職業生涯路線選擇
製定詳細實施方案
職業路徑
道.科寧的多重階梯表
惠普公司員工自我評價方法

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