社會保險法下的管理策略與人工成本控製(ppt 61頁)

主要內容
《社會保險法》下的管理策略
《社會保險法》的立法宗旨
社會保險覆蓋範圍
社會保險費強製征收
用人單位未按時足額繳費的法律責任
醫療費用保險基金先行支付
工傷費用由工傷保險基金支付
工傷費用由用人單位支付
工傷保險基金先行墊付
職工生育保險待遇
管理策略
人工成本控製
人工成本概念
人工成本控製的必要性
人工成本包括七大項
人工成本計算公式
工資總額
社會保險費
福利費
教育費
公積金
工會經費
勞動保護費用
其他人工成本
成本性質分析
入職風險管理
入職風險分析
入職風險控製
薪酬結構
基本工資設計
崗位工資設計
獎金設計
股權與期權設計
如何依法調薪、調崗
加班製度設計
成本類別A：離職成本
成本類別B：崗位空缺成本
成本類別C：替換成本
成本類別D：培訓成本
成本類別E：損失的生產率成本
離職成本管理
HR外包的發展趨勢
利用HR外包降低成本
人事代理
勞務派遣
勞務派遣的好處
員工福利外包
法務外包
充分利用IT技術
18新利真人网 的職業發展過程

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