電信企業新員工執行力培訓資料(pdf 20頁)

電信企業新員工執行力培訓資料內容提要：
如何提高電信企業新員工的執行力？
麵對“市場更加多變”和“管理日趨複雜”兩大挑戰，必須從
具體的事務中抽身出來，專注於計劃、實施、溝通、協調、
監督、落實、指導、控製、考核和持續改進等工作思路和工
作方式的研究，積極搭建提高執行力的平台，不斷提高部門
和下屬的執行力，以推動企業的持續發展。
電信企業新員工執行力培訓主要解決的問題：
電信企業新員工培訓製度
電信企業新員工指導人製度
電信企業新員工職業發展計劃
電信企業新員工試用期考核辦法

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