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股權轉讓簡要概述(doc 16頁)

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股權管理
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股權轉讓
股權轉讓簡要概述(doc 16頁)內容簡介
股權轉讓簡要概述內容提要:
有償股權轉讓與無償股權轉讓
有償股權轉讓無疑應屬於股權轉讓的主流形態。但無償的股權轉讓同樣是股東行使股權處分的一種方式。股東完全可以通過贈與的方式轉讓其股權。股東的繼承人也可以通過繼承的方式取得股東的股權。在實踐中,要注意的是,如果股東單方以贈與的方式轉讓其股權的,受贈人可以根據自己的意思作出接受或放棄的意思表示,受贈人接受股權贈與,股權發生轉讓;受贈人放棄股權贈與,股權未發生轉讓。
依法律的股權轉讓限製
依法律的股權轉讓限製,即各國法律對股權轉讓明文設置的條件限製。這也是股權轉讓限製中最主要、最為複雜的一種,中國法律規定,依法律的股權轉讓限製主要表現為封閉性限製,股權轉讓場所的限製,發起人持股時間的限製,董事、監事、經理任職條件的限製,特殊股份轉讓的限製,取得自己股份的限製。
⑴、封閉性限製
中國《公司法》第35條規定:“股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部分出資。股東向股東以外的人轉讓其出資時,必須經全體股東過半數同意;不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資,如果不購買該轉讓的出資,視為同意轉讓。
⑵、股權轉讓場所的限製
針對股份有限公司股份的轉讓中國《公司法》第144條規定:“股東轉讓其股份,必須在依法設立的進行。”第146條規定:“的轉讓,由股東在依法設立的證券交易所將該股票交付給受讓方即發生轉讓的效力。”此類轉讓場所的限製規定,在各國立法上也極為少見。這也許與行政管理中的管理論占主導的思想有關,但將的模式生搬硬套為股權轉讓的限製是公司法律製度中的幼稚病。

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