某年度企業所得稅政策培訓(ppt 37頁)

某年度企業所得稅政策培訓目錄：
一、某年主要政策變化
二、中介機構鑒證範圍
三、某年度企業所得稅稅收政策

某年度企業所得稅政策培訓內容提要：
殘疾人就業政策：
1、擴大了可享受稅收優惠政策的企業範圍。由現行的民政部門、街道和鄉鎮政府舉辦的國有、集體所有製福利企業，擴大到由社會各類投資主體設立的各類所有製企業。
2、擴大了鼓勵安置就業的殘疾人範圍。將現行政策規定的“四殘”（盲、聾、啞、肢體殘疾）人員擴大到“六殘”人員，新增加了智力殘疾人和精神殘疾人兩類人員。
（三）優化了鼓勵殘疾人就業的稅收優惠方式。對享受稅收優惠的企業安置殘疾人員實行最低比例和絕對人數限製，具體比例為25％（含）以上，且安置人數不少於10人。對達到上述安置比例的單位，在流轉稅方麵，企業每安置一名殘疾人員可享受的退還增值稅或減征營業稅最高不得超過每人每年3.5萬元，具體限額由縣級以上稅務機關根據省級人民政府批準發布的最低工資標準的6倍確定；
在企業所得稅方麵，取消了直接減免政策，采取按殘疾人工資成本加計扣除的辦法，並規定退減的流轉稅不再征收企業所得稅。
同時，對各單位超過安置義務（1.5%）的殘疾人員但低於25%，且殘疾人員不少於5人的單位，可以享受企業所得稅工資稅前加計扣除的優惠政策，但不能享受流轉稅的優惠政策。
4、突出了將保障殘疾職工的合法權益作為享受稅收優惠政策的重要條件。分別是
企業與安置人員簽訂一年（含一年）以上的勞動合同；
企業為安置人員按月足額繳納社會保險；
企業向安置人員支付工資不低於最低工資標準；
企業必須具備安置殘疾人員就業的基本設施和規章製度。

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