采購部職責說明書(doc 3頁)

采購部職責說明書目錄:
1.職責內容
2.任職要求

采購部職責說明書內容提要:
1.職責內容
1.1負責依據公司經營計劃，公司質量目標，擬訂采購部的年度目標、工作計劃。
1.2組織部門日常工作，協調橫向部門之間的工作，發揮團隊精神，進行部門建設。
1.3激發下屬的潛能，發揮員工的創造力，改進工作方法，提升工作效率，進行員工的管理培訓。
1.4物料供應渠道的建立，完善供方資料檔案。
1.5 協調供方、外協供方的關係，如議價談判、采購環境、產品質量、供應鏈、庫存、簽訂協議等。
1.6負責對輸出訂單的供方、產能、品質、價格、交期、服務的可行性評審。 1.7對采購員的業績進行考核、評比，以確定采購的產品符合客戶的需求。 1.8改進采購的工作流程和標準，盡量減少流通環節，減少庫存的單位保存時間。
1.9及時跟蹤掌握價格行情變化及品質情況，提升產品品質及降低采購成本。
1.10對委外加工盤點和賬目強結果負責；對采購達成率結果負責；對計劃內物料缺貨負責。
1.11完成上級領導交辦的其他臨時性工作。
任職要求
2.1有較強的工作組織能力和管理經驗，良好的品質及成本意識，對ISO體係有較深的了解。
2.2對原材料知識豐富，有很強的談判及溝通能力、技巧。
2.3 職業操守好，工作責任心強。2.4大專以上學曆，受過物流管理、生產管理教育，5年以上采購管理工作經曆。職務：經理助理 部門：采購部 直接上司：采購部經理
1、職責內容
1.1負責協助經理進行材料采購渠道的收集，檔案的完善。
1.2負責市場行情、供應商評估數據的調查分析與統計。
1.3 負責對物料采購價格的複核。
1.4負責采購訂單的複核、跟蹤。
1.5 負責采購周報表的彙總，采購計劃的實施、結果彙總。

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