某集團績效考核體係及薪酬分配體係操作手冊(PPT 81頁)

一 . 績效考核體係
1. 績效考核操作方案設計原則與框架
? 績效考核設計原則
? 績效考核體係主要考核內容
? 績效考核指標製定原則與方法
? 績效考核執行機構及人員
? 績效考核總流程
2. 績效考核操作方案
2.1 日常考核操作方案
2.2 年終中層幹部績效考核操作方案
2.3 年終普通員工績效考核操作方案
3. 績效考核結果處理係統
4. 績效考核申訴係統
二 . 薪酬分配體係
1. 薪酬分配體係設計的指導思想
2. 薪酬分配體係的操作方案
三 . 績效考核體係的評估與改進係統及其演進方向
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