管理者角色自我認知意識培訓課件(PPT 45頁)

更換心情：談談課程以外的事情
學習目標
對您的期望
為什麼叫體驗學習班?
體驗式學習模式
我和我的團隊或部門應該如何製定行為準則？
討論方法的要求
討論方法的要求
第一天交流內容
更換心情：談談課程以外的事情
企業中管理者角色的類型及如何定位的內容
遊戲：盲人造房
一位管理者的主要挑戰是通過別人來完成工作
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