某集團年度員工培訓規劃方案(DOC 7頁)

一、規劃概要…… 3
二、規劃依據… 3
三、培訓原則… 3
四、培訓目標… 3
五、培訓計劃的編寫與審核流程… 4
六、重點培訓項目… 4
七、2015年培訓課程編排計劃 5
八、培訓管理… 6
九、後記… 7
為了更好地為公司當前及未來新一輪的持續發展培養、
提供合適的優秀人才隊伍，公司18新利真人网 部在2015年將立足公司發展，
從優化培訓對象與培訓類型入手，創新培訓形式，拓展培訓內容的深度和內涵；
同時，將進一步加大培訓的管理力度，將培訓與激勵、績效考核掛鉤，
搭建起公司學習型團隊的構架。根據對公司員工培訓現狀及需求分析，
擬對公司2015年度的員工培訓進行初步規劃。
一、規劃概要
本規劃主要內容為公司2015年培訓工作的具體內容和時間安排等。
編製本規劃的目的在於加強對公司培訓工作的管理力度，
提高培訓工作的計劃性、有效性和針對性，
使得培訓工作能夠有效地促進公司經營戰略目標的實現。
二、規劃依據
2015年度公司發展戰略、崗位說明、員工培訓需求調查、
主管、員工訪談以及建立專業高效團隊的精神。
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