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現代煙草企業薪酬的構成與設計原則(ppt 88頁)

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煙草行業
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現代, 煙草企業, 企業薪酬, 設計原則
現代煙草企業薪酬的構成與設計原則(ppt 88頁)內容簡介
現代煙草企業薪酬的構成與設計原則目錄:
一、對薪酬的認識
(一)薪酬是什麼?
(二)狹義的薪酬概念
(三)廣義的薪酬概念
(四)經濟性報酬(一)
(五)經濟性報酬(二)
(六)經濟性報酬(三)
(七)非經濟性報酬(一)
(八)非經濟性報酬(二)
(九)非經濟性報酬(三)
(十)內在薪酬
(十一)外在薪酬
(十二)薪酬的重要性
二、如何設計完整的薪酬體係
(一)薪酬的構成
(二)薪酬體係的一般構成
(三)薪酬總收入
(四)影響企業薪酬的因素
(五)內部因素
(六)個人因素
(七)外部因素
(八)企業薪資水準狀況
(九)薪酬設計原則
(十)薪酬係統設計的基本原則
(十一)員工對薪酬係統公平性的感受
(十二)經濟原則詳解
(十三)薪酬四方圖解
三、薪酬管理
四、薪酬體係案例分享

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