勞動合同法修正案及司法解釋四的理解與適用(ppt 60頁)

一、簡要說明
二、勞動合同法修正的背景
勞務派遣用工存在的突出問題主要有：
三、勞動合同法修正案的主要內容理解和適用
（一）嚴格勞務派遣單位的準入條件和實行準入許可製度的規定
（二）進一步明確被派遣勞動者的同工同酬權利
（三）明確規定了爭議最大的崗位三性等問題
理解、適用與評論：
（四）提高了對違法行為的處罰力度
（五）法律銜接——修正案的生效時間和溯及力問題（略講）
四、最高人民法院《關於審理勞動爭議案件適用法律若幹問題的解釋（四）》
（二）仲裁的終局、非終局裁決處理
（三）調解書的司法確認
（四）工作年限的計算
（五）競業限製相關問題
二、經濟補償金的支付時間是否合法
（六）口頭變更勞動合同

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