實習學生勞動管理協議書(doc 3頁)

實習學生勞動管理協議書內容摘要：
　　根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國職業教育法》等法律，行政法規、行政規章製度規定，甲、乙雙方按照平等自願、協商一致的原則，訂立本協議：
一、甲方職責：
1． 有權對實習學生進行思想教育、日常管理及甲方公司店規店紀、規章製度的各項要求。
2． 有責任每月向乙方提供實習學生的工作表現，學習結束後將每個實習學生的工作表現寫成書麵材料交給乙方。
3． 免費提供每個實習學生的食、宿。實習學生統一工作服，由甲方負責提供，實習結束退還。
4． 學生實習期為壹年。前三個月支付學生培訓費補助 500 元，之後每過一個月增長100元，直至800元不再增長。
5． 實習期間如有學生不符合甲方崗位要求者，甲方將給予返回。如學生在協議期間離職，學生需提前一個月以書麵申請提出辭職，並到學校及乙方處簽字確定，甲方接到雙方確認後的簽字方可給學生辦理離職手續。如學生未經過甲方或乙方自動離職者，甲方需以書麵形式報告乙方，由乙方通知學校，具體如何處理由學校解決。
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