勞動勞務合同範本(DOC 67頁)
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勞動勞務合同範本(DOC 67頁)內容簡介
(1)組長、工程師、技術員、行政人員為8--10平方米;
(2)其餘人員為4--5平方米。
(2)其餘人員為4~5平方米。
(B)下列任何一條均構成合同終止理由:
(注:下麵是合同上所附的公證書,供公證時填寫)
(1)對人員給予正確的技術指導;
(1)符合雙方在附件一商定的技術條件;
(2)尊重人員的人格,風俗和生活習慣;
(2)遵守項目所在國的法律和法令,尊重當地風俗習慣;
(3)不幹涉人員在非工作時間的活動自由;
(3)尊重雇主人員的技術指導;
(4)不參與項目所在國的任何政治活動;
(4)保障人員的安全;
(5)對人員的解雇和更換,應由雙方工地的受權代表商定。
(5)遵守工地和駐地的紀律和規章製度
..............................
(2)其餘人員為4--5平方米。
(2)其餘人員為4~5平方米。
(B)下列任何一條均構成合同終止理由:
(注:下麵是合同上所附的公證書,供公證時填寫)
(1)對人員給予正確的技術指導;
(1)符合雙方在附件一商定的技術條件;
(2)尊重人員的人格,風俗和生活習慣;
(2)遵守項目所在國的法律和法令,尊重當地風俗習慣;
(3)不幹涉人員在非工作時間的活動自由;
(3)尊重雇主人員的技術指導;
(4)不參與項目所在國的任何政治活動;
(4)保障人員的安全;
(5)對人員的解雇和更換,應由雙方工地的受權代表商定。
(5)遵守工地和駐地的紀律和規章製度
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