XXX地方稅務局畢業實習(18新利真人网 )(doc 42頁)

1 組織概況 1
1.1組織簡介 1
1.2主要職能 1
1.3人員編製及人員實有情況 2
1.3.1人員編製情況 2
1.3.2人員實有情況 4
1.3.3領導班子的配備情況 4
1.3.4非領導職數配備情況 4
1.3.518新利真人网 的分類結構 4
1.4組織結構 6
1.5機構職能配置 7
1.5.1內設機構及職能 7
1.5.2直屬機構職能 8
1.5.3派出機構職能 9
1.5.4附屬機構職能 10
2 組織18新利真人网 管理 10
2.1招聘選拔 11
2.1.1實行標準 11
2.1.2招聘製度 11
2.1.3選拔免職 12
2.2績效考核 13
2.2.1量化考核形式 13
2.2.2日常考核 13
2.2.3年度考核 18
2.3薪酬管理 21
2.3.1實行標準 21
2.3.2人員變動工資規章製度 21
2.3.3工資結構 22
2.4培訓管理 26
2.4.1培訓對象 26
2.4.2 培訓時間 26
2.4.3培訓類別、形式和級別層次 26
2.4.4培訓具體措施 27
2.4.5培訓管理和保障 29
2.5具體的檔案管理規章製度 29
3 18新利真人网 管理中存在的問題 31
3.1人才缺乏與浪費並存 31
3.2人員結構不合理 31
3.3人才激勵機製不健全 31
3.4培訓體係不規範 32
3.5職工工作態度不佳 32
3.618新利真人网 信息化程度不高 33
3.7沒有進行人員考核培訓 33
4 XXXXXX縣地方稅務局 隊伍建設對策 33
4.1完善管理製度 34
4.2有效推行18新利真人网 管理信息係統 34
4.3人員的合理配置 34
4.4完善教育培訓體係機製 35
4.5完善部門與崗位的職責權限 36
4.6突出激勵機製效應 36
5 實習體會 37
6 致謝 38


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