1999-2002年MBO(DOC 9頁)

[摘要] 本文以1999—2002年間實施了MBO(管理層收購)的上市公司作為研究對象，在大量數據資料基礎上，對這些公司的業務、財務、股本、管理、行為等特征以及收購定價、資金來源等問題進行了多方麵的實證檢驗。通過研究，我們認為，MBO並不是“國退民進”的重要途徑，成功實施MBO的企業需要一係列重要的條件；MBO實施過程中出現的爭論實質上是公眾和政府對國有存量資產改革中“分配的公正性”問題的理解與管理層對該問題的理解存在差異；EMBO(管理層收購和員工持股)可以作為從企業層麵解決國有企業產權改革公正性和合法性的一種製度性安排
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