服裝企業績效考核製度及各崗位績效考核明細(DOC 33頁)
服裝企業績效考核製度及各崗位績效考核明細(DOC 33頁)內容簡介
績效考核管理製度
1、考核原則
2、考核範圍
3、考核要素及責任
4、考核小組的責、權
5、考核權限:
6、附則:
副總經理績效考核
業務跟單員績效考核
行政經理(輔料統計)績效考核
設計員績效考核
技術主管績效考核
開版員績效考核
算料、排版、倉管員績效考核
輔料倉管員績效考核
裁剪主管績效考核
裁床副裁績效考核
印繡花主管績效考核
發貨員績效考核
車間主任績效考核
檢驗員績效考核
包裝主管績效考核
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1、考核原則
2、考核範圍
3、考核要素及責任
4、考核小組的責、權
5、考核權限:
6、附則:
副總經理績效考核
業務跟單員績效考核
行政經理(輔料統計)績效考核
設計員績效考核
技術主管績效考核
開版員績效考核
算料、排版、倉管員績效考核
輔料倉管員績效考核
裁剪主管績效考核
裁床副裁績效考核
印繡花主管績效考核
發貨員績效考核
車間主任績效考核
檢驗員績效考核
包裝主管績效考核
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