薪資主管崗位職責(doc 1頁)

薪資主管崗位職責目錄：
一、崗位職賈
二、素質要求

薪資主管崗位職責內容提要：
1.在接到人事部門審核的各種考勤報告和病事假等的扣款通知後及時輸入電腦。
　　2.將人事部轉來的工資變動表進行登記、編號、計算並輸入電腦。
　　3.計算工資，打印工資報表，及時送交人事部。
　　4.申請支票，將工資軟盤及支票及時送至銀行，由銀行輸入到員工存款的帳戶上。
　　5.打印工資條，發放至員工。
　　6.根據人事部的起薪、停薪工資變動表及時到銀行辦理開戶、清戶、凍結帳戶等手續，並計算各種有關補發款項，經部門總監及經理審批後及時發放。
　　7.在工資電腦程序變動或發生問題時，及時處理。

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