員工績效考核方案設計(ppt 95頁)

員工績效考核方案設計(ppt 95頁)內容簡介

員工績效考核設計方案目錄：
第一節員工績效考核的幾個問題
第二節員工考核的一般方法
第三節考核內容的確定
第四節績效指標體係的建立
第五節考核標準
第六節考核要素（指標）的量化
第七節績效考核的組織與實施

員工績效考核設計方案內容簡介：
績效考核相關的概念是績效管理，指為了達成組織的目標，通過持續開放的溝通過程，推動團隊和個人做出有利於目標達成的行為。績效考核指標是按照崗位層次逐層分解並落實到崗位的，因此，績效指標體係應當從崗位層級上加以描述。

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