行政部管理崗位勝任能力素質模型(DOC 6頁)
行政部管理崗位勝任能力素質模型(DOC 6頁)內容簡介
目錄
第一局部:知識工程定義及分級 .......1
1、行政管理知識 .......1
2、公共關係知識 .......1
3、管理學知識 .......1
4、法律管理知識 .......2
第二局部:技能工程定義及分級 .......3
〔一〕專業能力分類 .......3
1、溝通能力 .......3
2、關注細節能力 .......3
3、應急能力 .......3
4、製度優化能力 .......3
5、資源整合能力 .......3
6、執行力 .......3
〔二〕管理能力分類 .......4
1、團隊建立能力 .......4
2、協調能力 .......4
3、影響力 .......4
4、執行能力 .......4
第三局部:職業素養工程定義 .......5
1、責任心 .......5
2、主動性 .......5
3、條理性 .......5
4、本錢意識 .......5
5、效勞意識 .......5
..............................
第一局部:知識工程定義及分級 .......1
1、行政管理知識 .......1
2、公共關係知識 .......1
3、管理學知識 .......1
4、法律管理知識 .......2
第二局部:技能工程定義及分級 .......3
〔一〕專業能力分類 .......3
1、溝通能力 .......3
2、關注細節能力 .......3
3、應急能力 .......3
4、製度優化能力 .......3
5、資源整合能力 .......3
6、執行力 .......3
〔二〕管理能力分類 .......4
1、團隊建立能力 .......4
2、協調能力 .......4
3、影響力 .......4
4、執行能力 .......4
第三局部:職業素養工程定義 .......5
1、責任心 .......5
2、主動性 .......5
3、條理性 .......5
4、本錢意識 .......5
5、效勞意識 .......5
..............................
下一篇:尚無數據
用戶登陸
崗位職責熱門資料
崗位職責相關下載